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花生日记社群经营关键点是什么

作者:admin 发布时间:2019-12-03 21:20

社群经营关键点:
 
第一步:以身作则,做好榜样
 
如何以身作则做好榜样,我这里也简单列取了几点:
 
1.我们自己一定不能只有单纯刷刷朋友圈卖爆款的卖货思维,我们一定是要有团队思维,这是最基础最基础的一点!社群是我们的流量池
 
2.我们自己要坚持去分享。分享包括发朋友圈,以及在团队社群里分享,要让别人知道你一直持续在做这个事情,对不对,所以说这也是一个非常有必要的点。
 
3.我们要把新会员邀请到社群里,给我们自己的团队去不断地输入新鲜的血液。
 
邀请会员进群的时候,可以用之前图腾分享过的首单奖励红包作为敲门砖
 
一般邀请之后如果会员没有进群可以发语音问一下:进群了吗?
 
4.我们要每天坚持推荐。开口去介绍我们的花生日记,只有我们开口了,才有机会,如果不开口一点机会都没有是不是?
 
5.同时每天保持与两三个直属会员的一个沟通,只有高频次的沟通才能更好的跟会员建立良好的关系
 
6.我们每天在团队社群要去分享及交流,为什么要去分享交流,这是我们带领会员成长的第一步,如果说第一步完全做不到的话,那么我们的团队是很难会有经营型的会员,我想大家对这点是会有一个比较深的感触。
 
第二步:学会借力使力不费力
 
在刚开始带团队的时候,我们会比较迷糊,这个时候我们要在迷糊中去成长及学习,应该要如何借力呢?我们必须借助团队的力量,因为可能我们自己一个个去私聊新人的话,是需要花费很多时间的,那么借助团队是最好的方法
 
既然需要借助团队的一个力量,那么就需要把社群的一个氛围做好,因为社群有价值,新人进团队群才会觉得有归属感,或者说,我们的群氛围很好,我才会去关注才会愿意留在群里!
 
如果你的团队群是一个死群,那么别说新人了,老会员都不愿意在里面说话,这样的话,新会员带起来就会更有难度,所以这里需要我们带动自己的小伙伴去共同为团队付出,同时学会主动分享。
 
这个时候我们可以死盯几个人,选出可以成为自己的左膀右臂的会员,这几个人通常是选一直在分享花生,坚持发朋友圈的人,然后告诉他们社群氛围的重要性!
 
如果只靠一个人吆喝的话,这个群往往是做不起来的,如果群氛围不好,团队做起来非常困难的,这样对任何人的发展都是完全不利的,不要想着团队做不起来没有啥关系,其实跟每个人都是有关系的!
 
如果你的团队非常牛逼的话,进来新会员,带起来也更加得心应手!

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